Quan tâm cán bộ không chuyên trách cấp xã khi sắp xếp
Thực hiện Nghị quyết 35 của Uỷ ban Thường vụ Quốc hội, Hà Nội giảm 61 đơn vị hành chính cấp xã, số lượng cán bộ, công chức cấp xã dôi dư giai đoạn 2023 - 2025 của thành phố là hơn 1.000 người, trong đó có hơn 500 cán bộ, gần 200 lao động hợp đồng không chuyên trách.
Thực hiện sắp xếp, giải quyết chế độ, chính sách cho cán bộ, công chức dôi dư, nhất là cán bộ không chuyên trách sau sắp xếp đơn vị hành chính đang là vấn đề được quan tâm nhất hiện nay.
Tốt nghiệp Đại học Sư phạm năm 2021, chị Lê Thị Ngà được hợp đồng làm cán bộ Văn phòng Đảng ủy, kiêm nhiệm Phó Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc xã Viên Nội, huyện Ứng Hòa. Ba năm qua, chị được đánh giá có năng lực, luôn hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ của cán bộ Văn phòng Đảng ủy không chuyên trách. Tuy nhiên, thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính, ba xã Viên Nội, Viên An và Hoa Sơn của Ứng Hòa sẽ phải sáp nhập thành một đơn vị hành chính mới. Chị Ngà là một trong số những cán bộ không chuyên trách trong diện dôi dư.
Chị Lê Thị Ngà, cán bộ Văn phòng Đảng ủy xã Viên Nội, huyện Ứng Hòa bày tỏ: “Nguyện vọng của chúng tôi là vẫn muốn tiếp tục tham gia công tác Đảng hoặc nếu được được phân công sang nhiệm vụ khác, chúng tôi cũng sẵn sàng nhận nhiệm vụ”.
Theo số liệu từ báo cáo của Sở Nội vụ thành phố, số cán bộ công chức có mặt ở 130 xã, phường, thị trấn liên quan đến sắp xếp đơn vị hành chính của Hà Nội là 3.384 người; số cán bộ công chức được giao khi sắp xếp là 2.329 người. Như vậy số dôi dư sau sắp xếp là 1.054 người; trong đó có: 520 cán bộ, 365 công chức, 169 hợp đồng không chuyên trách. Số cán bộ không chuyên trách hiện nay chủ yếu là cán bộ trẻ, có trình độ, năng lực và muốn được tiếp tục cống hiến cho địa phương.
Thời gian qua, các quận, huyện đã dừng thi tuyển công chức, viên chức tại các xã, phường, thị trấn để thực hiện việc điều chuyển cán bộ, công chức dôi dư sang nơi thiếu nếu đáp ứng yêu cầu, tiêu chuẩn.
Ông Trần Trung Tuyết, Trưởng phòng Nội vụ huyện Gia lâm cho hay: “Chúng tôi cũng động viên mọi người làm tròn trách nhiệm công việc của mình. Từ cán bộ huyện đến lãnh đạo xã cũng triệt để thực hiện không tuyển dụng thêm để đảm bảo sau khi sắp xếp không bị vượt quá chỉ tiêu công chức cấp xã”.
Thành phố đã chỉ đạo các quận, huyện, thị xã xây dựng kế hoạch, lộ trình thực hiện phương án bố trí, sắp xếp cán bộ, công chức thận trọng, khoa học, khách quan, có tính nhân văn; vừa đáp ứng tâm tư, nguyện vọng của cán bộ, công chức vừa phù hợp với năng lực, sở trường, vị trí công việc của từng cán bộ, công chức.
Ngoài việc thực hiện chế độ hỗ trợ theo Nghị quyết số 17 của HĐND thành phố đối với cán bộ, công chức cấp xã, viên chức, người hoạt động không chuyên trách cấp xã dôi dư, nghỉ công tác do sắp xếp đơn vị hành chính, UBND thành phố cũng chỉ đạo từ nay đến khi hoàn thành việc sắp xếp đơn vị hành chính mới, yêu cầu các đơn vị, địa phương lắng nghe, đáp ứng nguyện vọng về công việc theo quy định, không để nảy sinh tâm tư, thiệt thòi đối với đội ngũ cán bộ dôi dư.
Bằng cách ký khống chứng từ và thủ tục giải ngân, giả chữ ký của khách hàng, Nguyễn Phúc Nhân, cựu cán bộ ngân hàng đã chiếm đoạt số tiền hơn 8,6 tỷ đồng từ các khoản vay của khách hàng.
Tường thuật trực tiếp tình hình giao thông Hà Nội chiều 6/3, với hình ảnh từ các camera giao thông giúp khán, thính giả lựa chọn cung đường tốt nhất. Chương trình được phát sóng trên kênh FM90, phát hành trên các nền tảng số của Đài Hà Nội và ứng dụng công dân Thủ đô số iHanoi.
Công an tỉnh Thanh Hóa vừa triệt xóa một sới bạc quy mô lớn, núp bóng quán karaoke, bắt quả tang 28 đối tượng đang đánh bạc dưới hình thức xóc đĩa.
Nhiều tuyến đường tại huyện Ứng Hòa (Hà Nội) đã không thể về đích đúng hẹn, do đó huyện quyết tâm đặt mục tiêu mới trong năm 2025.
Chi nhánh Trung tâm Phục vụ hành chính công Tây Hồ - Chi nhánh số 01 có hai trụ sở đặt tại phường Xuân La (quận Tây Hồ, Hà Nội), bắt đầu đi vào hoạt động từ ngày 5/3.
Hàng loạt doanh nghiệp từ các ngành nghề khác nhau đã thu hẹp quy mô, tối ưu hóa chi phí bằng cách giảm nhân sự, nhất là sau giai đoạn tinh gọn bộ máy tại khu vực công.
0